Федеральным законом от 14 февраля 2024 г. № 12-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» внесены изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации, вступил в силу 25 февраля 2024 г.
В соответствии с Федеральным законом от 14 февраля 2024 г. № 12-ФЗ устанавливается запрет на расторжение трудового договора с одинокими матерями, воспитывающими детей в возрасте до 16 лет, по инициативе работодателя (за исключением случаев ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем, а также совершения работником некоторых видов виновных действий). Также уточняется терминология Трудового кодекса Российской Федерации в части, касающейся трудового стажа и стажа работы по специальности.
Юрисконсульт МО МВД России
«Курчатовский» Э.А. Егорова
Фотографии
